Un aumento salarial del 30% para los empleados municipales y declarar la emergencia pesquera en el distrito - lo que implica en la práctica una reducción del 50% en las tasas – dispuso la Intendenta de General Lavalle, Marcela Passo (FR) en dos ordenanzas emitidas la pasada semana. En el decreto correspondiente, se establece que el incremento salarial alcanzará a todo el personal sea contratado o de planta y que se pagará en forma escalonada en mayo, junio y septiembre del corriente año. Por su parte la emergencia pesquera, dispone una bonificación del cincuenta por ciento (50%) sobre los Derechos de Uso de Playas y Riberas, para todos aquellos contribuyentes que trabajen hasta la cantidad de 10.000 cajones por embarcación. Además, se dispuso una prórroga en los vencimientos de las tasas mencionadas. En los fundamentos, la jefa comunal “massista” marca posiciones al señalar “la profunda crisis que viene viviendo dicho sector productivo (pesquero) desde hace mucho tiempo y que colabora con ello el incremento de los costos productivos a partir del tipo de cambio desfavorable para la comercialización en los diferentes mercados internacionales, mayores costos en combustible y personal”. Finalmente, en la ordenanza que dispone el aumento salarial, se destaca que “la responsabilidad y acierto en el manejo de la hacienda pública lo han permitido llevar adelante y que ello está de acuerdo con la política de mejora permanente de las condiciones laborales del empleado municipal, en conjunto con otras medidas y acciones dispuestas por el municipio”.
